為加強(qiáng)我縣專業(yè)教師人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教育系統(tǒng)人才結(jié)構(gòu)，促進(jìn)我縣教育高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《黔南州事業(yè)單位新增人員公開引進(jìn)實(shí)施意見(試行)》(黔南委辦字〔2007〕24號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位人才引進(jìn)工作的通知》(黔南組通〔2019〕141號)等相關(guān)文件精神，經(jīng)研究，決定赴高校引進(jìn)急需緊缺學(xué)科專業(yè)教師人才22名，為保證引才工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
此次赴高校引進(jìn)急需緊缺學(xué)科專業(yè)教師人才工作在三都水族自治縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由三都水族自治縣教育局組織成立三都水族自治縣教育系統(tǒng)2023年赴高校引進(jìn)急需緊缺學(xué)科專業(yè)教師人才工作組具體負(fù)責(zé)實(shí)施，并接受社會監(jiān)督。
二、引進(jìn)原則及程序
本次人才引進(jìn)堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取測評與考察相結(jié)合的方式，實(shí)行崗位公開、自愿應(yīng)聘、擇優(yōu)選拔的人才引進(jìn)機(jī)制。按照編制計(jì)劃、發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、測評、體檢、考察與入職審查、公示、聘用、備案的程序進(jìn)行。
三、引進(jìn)崗位、人數(shù)及專業(yè)要求
引進(jìn)崗位、人數(shù)及專業(yè)要求詳見《貴州省三都水族自治縣教育系統(tǒng)2023年赴高校引進(jìn)急需緊缺學(xué)科專業(yè)教師人才崗位一覽表》(附件1)。
意向人員根據(jù)崗位專業(yè)(專業(yè)目錄詳見“黔南州人力資源和社會保障局網(wǎng)站http://rsj.qiannan.gov.cn/”“事業(yè)單位招聘遴選”欄目《事業(yè)單位招聘專業(yè)(參考)目錄》)等要求選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。
四、引進(jìn)對象及條件
(一)引進(jìn)對象
普通高等教育本科及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)人員(不含委培生、定向生)。
(二)引進(jìn)條件
1.政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
2.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，自覺踐行社會主義核心價(jià)值觀，立場堅(jiān)定，愛黨愛國，有理想抱負(fù)和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)，熱愛教育事業(yè)，具有應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和實(shí)際工作能力。
3.年齡在18周歲以上(2005年5月10日及以前出生)、35周歲以下(1987年5月11日及以后出生)，獲得崗位對應(yīng)的中級專業(yè)技術(shù)職稱或獲得碩士研究生學(xué)歷學(xué)位人員年齡可放寬到40周歲(1982年5月11日及以后出生)，獲得崗位對應(yīng)的副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡可放寬到45周歲(1977年5月11日及以后出生)。
4.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)如期畢業(yè)并取得相應(yīng)崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書;其中，國(境)外院校畢業(yè)生須取得學(xué)位并同時(shí)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書。
5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和其他條件。
(三)以下人員不得作為引進(jìn)對象：
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
2.三都水族自治縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員(工勤人員除外);
3.截至2023年5月10日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期未滿的;
4.截至2023年7月31日在讀的全日制非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生或服現(xiàn)役人員;
5.曾因犯罪受過刑事處罰的;
6.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員;
7.各級公務(wù)員招錄或事業(yè)單位引進(jìn)考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;
8.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的;
9.涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束(結(jié)案)的;
10.不符合引進(jìn)對象、報(bào)考條件或崗位所需資格條件的;
11.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
12.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
五、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
1.報(bào)名時(shí)間：2023年5月10日9:00-18:00;
2.報(bào)名地點(diǎn)：長春師范大學(xué)(吉林省長春市二道區(qū)長吉北路677號)。
(二)報(bào)名方式及所需材料
采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，由三都水族自治縣教育局具體負(fù)責(zé)。報(bào)考人員需提供以下材料供審查。
1.有效居民身份證(或有效臨時(shí)居民身份證)原件及復(fù)印件1份;
2.畢業(yè)證書(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的須提供《就業(yè)推薦表》)、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份;
3.教育部學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未獲得“電子注冊備案表”的，須提供有效“學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”)1份;
4.一寸近期同底正面彩色免冠照片3張;
5.崗位要求的教師資格證書(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得教師資格證書的，可持有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》報(bào)名，并簽訂承諾書，且須在2023年9月30日前提供相應(yīng)學(xué)段學(xué)科的教師資格證原件供審查)原件及復(fù)印件1份;
6.崗位要求提供的其他材料;
7.獲得榮譽(yù)表彰或其他資格證書的，須提供相關(guān)材料原件及復(fù)印件1份;
8.填寫《貴州省三都水族自治縣教育系統(tǒng)2023年赴高校引進(jìn)急需緊缺學(xué)科專業(yè)教師人才報(bào)名信息表》(附件2)。
報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀公告，如實(shí)并完整填寫和提交本人相關(guān)信息和材料，委托他人報(bào)名，視同報(bào)考人員本人填寫，凡出現(xiàn)填寫報(bào)名信息錯(cuò)誤或在測評等環(huán)節(jié)提交的證件與報(bào)名時(shí)的不一致而影響測評和聘用的，責(zé)任自負(fù)。
六、資格審查
三都水族自治縣教育局按照公告及崗位要求，現(xiàn)場對報(bào)考人員提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果應(yīng)于報(bào)名當(dāng)天告知報(bào)考人員，資格審查合格人員列為測評對象。
資格審查貫穿人才引進(jìn)全過程，任意環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，已聘用的解除聘用。
七、測評
(一)測評時(shí)間：2023年5月11日
(二)測評地點(diǎn)：長春師范大學(xué)(吉林省長春市二道區(qū)長吉北路677號)
(三)測評方式：測評采取初評與專業(yè)測試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1.初評：資格審查合格人員需參加初評，初評方式由縣教育系統(tǒng)2023年赴高校引進(jìn)急需緊缺學(xué)科專業(yè)教師人才工作組研究確定。根據(jù)初評成績從高到低按初評人數(shù)與崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)確定進(jìn)入專業(yè)測試環(huán)節(jié)人員，同一崗位初評成績名次末位并列的同時(shí)進(jìn)入專業(yè)測試環(huán)節(jié)。
2.專業(yè)測試：專業(yè)測試主要考察應(yīng)試人員的專業(yè)水平及綜合素質(zhì)。專業(yè)測試總分值為100分，設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。根據(jù)專業(yè)測試成績從高到低按照崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定引進(jìn)意向人選。
專業(yè)測試因出現(xiàn)成績并列且無法確定引進(jìn)意向人選時(shí)，由本考場考官組織加試，加試成績高者列為引進(jìn)意向人選。
引進(jìn)意向人選須簽定人才引進(jìn)就業(yè)意向協(xié)議書。出現(xiàn)引進(jìn)意向人選放棄簽定就業(yè)意向協(xié)議書的，空缺崗位可在達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)試人員中，按照專業(yè)測試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
簽定就業(yè)意向協(xié)議書后，放棄或拒不參加下一環(huán)節(jié)的，須按就業(yè)意向協(xié)議書約定承擔(dān)違約責(zé)任。
八、體檢
簽定就業(yè)意向協(xié)議書的引進(jìn)意向人選確定為體檢對象。體檢必須在三都水族自治縣教育局指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的，三都水族自治縣教育局研究同意后可進(jìn)行進(jìn)一步檢查，并對特殊情況進(jìn)行研究處理。體檢結(jié)束后，考生對體檢結(jié)果有疑義的，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知5個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)三都水族自治縣教育局同意后組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格?？杖睄徫豢稍谶_(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)試人員中，按照專業(yè)測試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢費(fèi)用由考生自理，體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
九、考察與入職審查
體檢合格人員確定為考察與入職審查對象。
考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法按事業(yè)單位聘用人員有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
入職審查按照《未成年人學(xué)校保護(hù)規(guī)定》(教育部令第50號)、《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》(黔檢會〔2019〕9號)、貴州省中小學(xué)《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實(shí)施細(xì)則(試行)》和《黔南州預(yù)防校園性侵害工作實(shí)施細(xì)則》等要求對擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的情形進(jìn)行線下入職審查。
非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生的，需在考察與入職審查時(shí)提供崗位所需學(xué)歷、學(xué)位及崗位要求的相應(yīng)資格證書和人事檔案，否則取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，截止2023年9月30日未能提交報(bào)考崗位所需學(xué)歷、學(xué)位及崗位要求的相應(yīng)資格證書和人事檔案的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
考察與入職審查環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)不適宜引進(jìn)情形或報(bào)考人員放棄資格的，空缺崗位是否遞補(bǔ)由三都水族自治縣教育局研究確定。
十、公示及聘用備案
經(jīng)考察與入職審查合格的確定為擬引進(jìn)人員，將在“三都水族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.sandu.gov.cn)”面向社會公示7個(gè)工作日，接受社會監(jiān)督。公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用備案手續(xù)。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。
十一、紀(jì)律要求
本次人才引進(jìn)工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。如有弄虛作假或徇私舞弊等行為的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
十二、有關(guān)事宜
(一)本次人才引進(jìn)不指定考試用書。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何機(jī)構(gòu)(個(gè)人)舉辦培訓(xùn)班。
(二)在引進(jìn)各環(huán)節(jié)中，國家相關(guān)部門出臺新規(guī)定時(shí)，按新規(guī)定執(zhí)行。
(三)本次人才引進(jìn)各環(huán)節(jié)有關(guān)事宜將在“三都水族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.sandu.gov.cn)”上發(fā)布，請考生密切關(guān)注有關(guān)信息。因考生未及時(shí)查閱或誤解而引起的后果由考生自負(fù);特殊情況，需要聯(lián)系考生的，若因考生聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或未接聽等，導(dǎo)致與之無法取得聯(lián)系的，造成的后果由考生自負(fù)。
(四)本公告解釋權(quán)屬三都水族自治縣教育局。
(五)未盡事宜及特殊情況，由三都水族自治縣教育局商三都水族自治縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究確定。
政策咨詢電話：
0854-3923185(三都水族自治縣教育局)
附件：1.貴州省三都水族自治縣教育系統(tǒng)2023年赴高校引進(jìn)急需緊缺學(xué)科專業(yè)教師人才崗位一覽表.xls（點(diǎn)擊下載）
2.貴州省三都水族自治縣教育系統(tǒng)2023年赴高校引進(jìn)急需緊缺學(xué)科專業(yè)教師人才報(bào)名信息表.xls（點(diǎn)擊下載）
三都水族自治縣教育局
2023年5月4日
(信息來源：https://www.sandu.gov.cn/xwdt/tzgg/202305/t20230504_79513940.html)
貴州省三都縣教育系統(tǒng)2023年赴高校引進(jìn)急需緊缺學(xué)科專業(yè)教師人才公告（24人，5月10日報(bào)名）
查看更多關(guān)于三都縣事業(yè)單位招聘的信息