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興義市事業(yè)單位招聘

興義市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

興義義龍2023年事業(yè)單位公開招聘教師簡章(24人,5月21-22日?qǐng)?bào)名)

2023年黔西南教師公招備考及考試消息群:696991812


  根據(jù)《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)〉的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào))、州人民政府辦公室《轉(zhuǎn)發(fā)州人事局關(guān)于貫徹〈貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的實(shí)施意見的通知》(州府辦發(fā)〔2006〕48號(hào))規(guī)定,為貫徹落實(shí)《中共中央辦公廳 國務(wù)院辦公廳印發(fā)<關(guān)于規(guī)范民辦義務(wù)教育發(fā)展的意見>的通知》(廳字〔2021〕15號(hào)),妥善解決在規(guī)范民辦義務(wù)教育發(fā)展工作中公辦義務(wù)教育階段學(xué)校臨聘教師安置問題,經(jīng)市委、市政府研究決定,興義義龍2023年事業(yè)單位面向全市全區(qū)公辦義務(wù)教育階段學(xué)校臨聘教師公開招聘24名教師到基層學(xué)校工作。為確保招聘工作順利實(shí)施,特制定本簡章。

  一、工作原則及程序

  招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行,實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

  二、招聘計(jì)劃及職位

  興義義龍2023年事業(yè)單位公開招聘教師24名。其中:初中教師11名、小學(xué)教師13名。

  具體招聘職位及要求詳見《興義義龍2023年事業(yè)單位公開招聘教師職位一覽表》(附件1)。

  三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

  (一)招聘對(duì)象

  1.具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷,在興義義龍公辦義務(wù)教育階段學(xué)校連續(xù)工作時(shí)間滿一年及以上,截至報(bào)名時(shí)仍在崗的臨聘教師。

  2.具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷,在興義義龍規(guī)范民辦義務(wù)教育發(fā)展工作中,經(jīng)興義市教育局(含原義龍新區(qū)教育局)備案臨聘到公辦義務(wù)教育階段學(xué)校,截至報(bào)名時(shí)仍在崗的臨聘教師。

  (二)報(bào)考條件

  報(bào)名參加公開招聘的人員應(yīng)具備以下條件:

  1.具有中華人民共和國國籍。

  2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

  3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法。

  4.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力,以及擬報(bào)考職位所需的有關(guān)資格條件。

  5.身體條件符合國家和我省的有關(guān)規(guī)定。

  6.具有與報(bào)考職位層次、學(xué)科(專業(yè))相對(duì)應(yīng)的教師資格證(報(bào)考初中教師職位的須具有初級(jí)中學(xué)及以上的教師資格證;報(bào)考小學(xué)教師職位的須具有小學(xué)及以上的教師資格證)。

  7.年齡在18周歲以上(2005年5月21日及以前出生)、40周歲以下(1982年5月21日及以后出生)。

  8.具備報(bào)考職位所需的其他資格條件詳見《興義義龍2023年事業(yè)單位公開招聘教師職位一覽表》(附件1)。

  9.以下人員不得報(bào)考:

  (1)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

  (2)不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

  (3)因犯罪受過刑事處罰的;

  (4)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查或立案調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

  (5)被開除公職的;

  (6)公務(wù)員被辭退未滿5年的;

  (7)任職(工作)或服兵役期間發(fā)生重大責(zé)任事件,曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的;

  (8)報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系職位的;

  (9)不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的;

  (10)人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)人民政府有關(guān)行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的;

  (11)在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招聘中近5年來被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的;

  (12)人事檔案不符合組織人事部門相關(guān)要求的;

  (13)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布公告

  在黔西南州人力資源和社會(huì)保障局(http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zrlzyshbzj/bmxxgkml_5135118/)、興義市人力資源和社會(huì)保障局(http://www.gzxy.gov.cn/gzxysite/xysrsj/)網(wǎng)站發(fā)布公開招聘公告。

  (二)報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

  1.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行,每名報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)職位。一個(gè)職位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,由市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)該職位計(jì)劃予以減少或取消,減少或取消的職位計(jì)劃在筆試前,面向社會(huì)進(jìn)行公示。

  2.報(bào)名時(shí)間:2023年5月21日至5月22日

  上午:09:00至11:30

  下午:14:30至17:00

  3.報(bào)名地點(diǎn):興義市教育局青少年活動(dòng)中心(興義市興泰街道辦事處文化路100號(hào))。

  4.報(bào)名費(fèi):100.00元/人。

  5.筆試準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間及地點(diǎn):

  (1)發(fā)放時(shí)間:2023年5月27日,上午09:30至11:30,下午14:30至17:00。

  (2)發(fā)放地點(diǎn):興義市教育局(興義市延安路58號(hào))。

  (3)考生須持有效居民身份證領(lǐng)取。

  (三)資格審查

  考生報(bào)名時(shí)須持以下材料:

  1.畢業(yè)證書原件和復(fù)印件1份。

  2.職位要求的相應(yīng)教師資格證原件和復(fù)印件1份。

  3.與單位簽訂的勞動(dòng)合同原件和復(fù)印件。

  4.有效《居民身份證》原件和復(fù)印件1份。

  5.一寸同底免冠近期(本人近三個(gè)月以內(nèi))照片3張(貼在報(bào)名表上)。

  6.報(bào)考職位要求提供的其他證明材料。

  7.單位同意報(bào)考證明材料。

  8.所需印證材料提供原件進(jìn)行審核、交復(fù)印件備案。

  9.符合報(bào)考資格條件的考生根據(jù)所報(bào)職位自行下載并填寫《興義義龍2023年事業(yè)單位公開招聘教師報(bào)名表》(附件2),打印后到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。填寫的《報(bào)名表》信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,報(bào)考人員填報(bào)或提供虛假報(bào)名信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消相應(yīng)資格。

  10.資格審查合格人員必須親筆簽署《興義義龍2023年事業(yè)單位公開招聘教師個(gè)人報(bào)考誠信承諾書》(附件3)。若故意隱瞞本人重要信息,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格,并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令 第35號(hào))的有關(guān)規(guī)定處理。

  11.考生從報(bào)名到聘用期間須保持電話暢通(號(hào)碼以報(bào)名表上所填寫的為準(zhǔn)),若出現(xiàn)報(bào)名信息錯(cuò)誤、與筆試時(shí)提交的證件不一致或由于考生自身原因不能與其取得聯(lián)系而影響考試或聘用的,一切后果由考生自負(fù)。

  五、考試

  (一)考試方式

  考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

  (二)筆試

  筆試為閉卷考試,在招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由招聘辦公室負(fù)責(zé)組織,統(tǒng)一進(jìn)行。筆試不指定參考用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  筆試時(shí)間:2023年5月28日(周日)上午9:00-11:30

  筆試科目:教育綜合知識(shí)(100分)

  筆試地點(diǎn):詳見筆試準(zhǔn)考證??忌仨毻瑫r(shí)持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

  筆試成績計(jì)算:小數(shù)部分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。筆試成績必須達(dá)到60分及以上方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié);同一職位考生筆試成績名次出現(xiàn)末位并列的,同時(shí)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  未取得有效成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  (三)面試

  1.在招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由興義市教育局負(fù)責(zé)制定面試方案,報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定后組織實(shí)施。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試(100分)成績按百分制計(jì)算。

  2.根據(jù)筆試成績由高到低按各職位招聘計(jì)劃1:3比例確定面試人員,同一職位進(jìn)入面試的末位考生出現(xiàn)筆試成績并列的,同時(shí)進(jìn)入下一環(huán)節(jié);不足1:3的職位,筆試成績達(dá)60分及以上的人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

  3.面試分值100分,面試未達(dá)60分的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。

  4.面試成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

  5.未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。

  6.面試具體時(shí)間、地點(diǎn)和辦法另行通知。

  (四)總成績計(jì)算

  1.總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

  2.筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的,同時(shí)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  3.成績查詢:筆試、面試及總成績?cè)?ldquo;興義市人力資源和社會(huì)保障局(http://www.gzxy.gov.cn/gzxysite/xysrsj/)”網(wǎng)站公示。

  (五)體檢

  根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對(duì)象,如同一職位考生總成績名次末位并列的同時(shí)確定為體檢對(duì)象。

  放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補(bǔ)。

  體檢由市招聘辦指定在縣級(jí)或縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的,市招聘辦依據(jù)職責(zé)權(quán)限經(jīng)研究后可進(jìn)行復(fù)查。

  體檢結(jié)束后,考生體檢結(jié)果未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)需復(fù)檢的,考生應(yīng)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)市招聘辦同意后統(tǒng)一組織復(fù)檢。

  體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間及地點(diǎn)由市招聘辦另行通知。

  (六)考察

  體檢合格人員列入考察對(duì)象。由市教育局負(fù)責(zé)組織考察??疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,查閱檔案,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確??疾旃ぷ魍怀稣螛?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民??疾煊蓛扇艘陨辖M成考察組,考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考察材料,作出考察結(jié)論,提出聘用建議意見。

  考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法按照《貴州公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,在考察中,審定有《招聘簡章》中報(bào)考條件“以下人員不得報(bào)考”所列情況之一,考察結(jié)論為不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。

  (七)公示擬聘用人員

  經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員。在“興義市人力資源和社會(huì)保障局(http://www.gzxy.gov.cn/gzxysite/xysrsj/)”網(wǎng)站公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于七個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。

  公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

  (八)辦理聘用手續(xù)

  1.擬聘用人員中,同一職位總成績排名出現(xiàn)并列的,以筆試成績從高到低確定聘用名次。

  2.經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,報(bào)州人社部門審批備案后,由市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員必須服從組織安排,超過規(guī)定報(bào)到時(shí)間不到聘用單位報(bào)到的,視為放棄聘用資格。

  3.凡經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定聘用的人員,按照相關(guān)規(guī)定,由用人單位與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》,實(shí)行聘用制管理。

  4.新聘用人員試用期一年,最低服務(wù)年限三年(含試用期),期間不予調(diào)動(dòng)及調(diào)整聘用崗位。

  5.新招聘的人員,按照國家有關(guān)政策規(guī)定享受事業(yè)單位人員工資福利待遇。

  六、紀(jì)律監(jiān)督

  (一)招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。

  (二)考試報(bào)名工作人員要嚴(yán)格按照《招聘簡章》規(guī)定的報(bào)考條件進(jìn)行資格審查,嚴(yán)禁擅自放寬報(bào)考條件和標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。

  (三)從事聘用工作的人員凡有公務(wù)回避情形的,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)提出回避。

  (四)工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

  (五)資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作過程,凡有不符合招聘條件、弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)違法行為的考生,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令 第35號(hào))的有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。由他人代報(bào)的,若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況,視同考生本人填寫,比照上述規(guī)定執(zhí)行。

  (六)對(duì)違反聘用紀(jì)律的報(bào)考者,視情節(jié)輕重,分別給予批評(píng)教育,取消考試、體檢和考察資格,不予聘用或取消聘用等處理。構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

  (七)興義義龍鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)中心校、教育集團(tuán)及學(xué)校為報(bào)考人員提供虛假信息的,一經(jīng)查實(shí),相關(guān)人員將移送市紀(jì)委監(jiān)委處理。

  咨詢電話:興義市教育局人事股0859—3223676

  咨詢時(shí)間:上午09:00-11:30,下午15:00-17:30,周末及節(jié)假日除外。

  監(jiān)督單位及舉報(bào)電話:興義市紀(jì)委監(jiān)委0859—3233055

  (八)考生查詢《招聘簡章》請(qǐng)登錄興義市人力資源和社會(huì)保障局(http://www.gzxy.gov.cn/gzxysite/xysrsj/)。在本次招聘考試過程中,市招聘辦發(fā)布的各項(xiàng)招聘信息都將在以上網(wǎng)站對(duì)外進(jìn)行公布,請(qǐng)考生密切注意。上述網(wǎng)站公布的招聘信息,因考生未閱覽而引起的后果由考生自負(fù)。

  (九)本次招聘工作未盡事宜,由興義義龍事業(yè)單位公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

   

  附件:1.興義義龍2023年事業(yè)單位公開招聘教師職位一覽表(點(diǎn)擊下載

  2.興義義龍2023年事業(yè)單位公開招聘教師報(bào)名表(點(diǎn)擊下載

  3.興義義龍2023年事業(yè)單位公開招聘教師個(gè)人報(bào)考誠信承諾書(點(diǎn)擊下載

   

  興義義龍2023年事業(yè)單位公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  2023年5月11日

  (信息來源:http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zdlygk/jycy_5763590/sydwkl_5763592/202305/t20230511_79662241.html)


  興義義龍2023年事業(yè)單位公開招聘教師簡章(24人,5月21-22日?qǐng)?bào)名)

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