貴州江城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司(以下簡稱公司)成立于2018年5月，是經(jīng)江口縣人民政府批準(zhǔn)，貴州江口梵凈山投資控股有限公司(以下簡稱控股公司)出資成立的一家具有房地產(chǎn)開發(fā)二級(jí)資質(zhì)的縣屬國有企業(yè)，注冊(cè)資本1億元，經(jīng)營業(yè)務(wù)涉及房地產(chǎn)投資開發(fā)、房屋銷售、資產(chǎn)出租、物業(yè)管理等方面。為進(jìn)一步優(yōu)化公司專業(yè)人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)引進(jìn)特殊人才2名，為確保本次引才工作順利完成，特制定本方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次引才工作在控股公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下,由公司成立引進(jìn)特殊人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌負(fù)責(zé)組織實(shí)施本次引才工作。
二、原則及程序
引才工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，遵循民主、公開、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則，按照引才計(jì)劃、發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。
三、引才計(jì)劃數(shù)及相關(guān)要求
本次計(jì)劃引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才2名，開發(fā)技術(shù)崗1名：學(xué)歷要求全日制本科及以上，專業(yè)要求土木工程(建筑方向)、工程管理(施工方向)，持有中級(jí)工程師(通過當(dāng)?shù)厝松缇衷u(píng)審或以考代評(píng))或取得國家一級(jí)資格證書，具有8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);市場(chǎng)管理崗1名：學(xué)歷要求大專及以上，專業(yè)要求市場(chǎng)營銷、房地產(chǎn)開發(fā)管理專業(yè)，具有8年以上房地產(chǎn)銷售策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
四、引才對(duì)象及條件
凡是符合引才條件的人才均可報(bào)名，引進(jìn)對(duì)象需具備以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵守憲法和法律。
(三)具有良好的政治素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線方針政策，具有良好的道德品行，誠實(shí)守信。
(四)年齡在18周歲以上(2005年3月23日以前出生);40周歲及以下(1983年3月22日以后出生);碩士研究生及以上學(xué)歷，或獲得高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的年齡放寬到45周歲(1978年3月22日以后出生)。
(五)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
(六)符合招聘崗位所規(guī)定的相關(guān)條件。
(七)符合本次引進(jìn)職位所要求的其他資格條件。
具有下列情形之一的，不得報(bào)名：
(一)被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查或受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分且仍在處分影響期內(nèi)的人員。
(二)有嚴(yán)重違法違紀(jì)行為或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的,曾因犯罪受過刑事處罰的人員。
(三)人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的。
(四)現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
(五)不符合引進(jìn)職位所需學(xué)歷學(xué)位及其他資格條件的。
五、信息發(fā)布
本次引才工作相關(guān)信息將在以下平臺(tái)發(fā)布：163貴州人事考試信息網(wǎng)(http://www.gzdysx.com)。
六、報(bào)名方式
(一)報(bào)名方式
本次引才報(bào)名實(shí)行郵箱(47445906@qq.com)報(bào)名，不設(shè)置開考比例限制。報(bào)名前，請(qǐng)仔細(xì)對(duì)照引進(jìn)對(duì)象的相關(guān)要求，并認(rèn)真填寫《貴州江城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司引進(jìn)特殊人才報(bào)名信息表》《個(gè)人業(yè)績報(bào)告單》;報(bào)考崗位要求的相關(guān)證件(有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證書)掃描件一份;在職在編人員報(bào)名需提供所在單位同意報(bào)考證明掃描件。所有報(bào)名資料掃描件打包壓縮后發(fā)至指定郵箱(47445906@qq.com)，郵件標(biāo)題命名格式：“姓名+報(bào)考崗位+電話”。
(二)報(bào)名時(shí)間及要求
1.報(bào)名時(shí)間：2023年3月24日9:00至2023年4月8日17:00。
2.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須認(rèn)真填寫《貴州江城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司引進(jìn)特殊人才報(bào)名信息表》，報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確，對(duì)偽造虛假信息，騙取考試或聘用資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。
3.報(bào)考信息填寫錯(cuò)漏或根據(jù)考生報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人造成后果的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。
(三)資格審查
資格審查人員在工作日內(nèi)對(duì)報(bào)名人員提交的資料進(jìn)行審核，收到郵件并回復(fù)：“報(bào)名成功”，視為資格審核合格，資格審查與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行。資格審查的內(nèi)容包括：《貴州江城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司引進(jìn)特殊人才報(bào)名信息表》、《個(gè)人業(yè)績報(bào)告單》、畢業(yè)證、學(xué)位證書、有效居民身份證及招聘職位所需要其他條件的證件各1份，在職在編人員提供同意報(bào)考證明掃描件，重點(diǎn)審查考生與所報(bào)職位條件是否符合。
資格審查貫穿本次引才工作始終，在引才過程中任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合引才方案要求的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格。
七、考試
考試方式采取面試評(píng)審的方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能、綜合分析和應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等方面的內(nèi)容。
八、體檢
根據(jù)引才職位計(jì)劃數(shù)與面試成績合格人員分?jǐn)?shù)由高到低按1:1比例確定體檢對(duì)象。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院由公司人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組指定縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院，體檢在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并做出體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)自理。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位從該職位考生中按面試合格人員分?jǐn)?shù)由高到低依次遞補(bǔ)。
九、考察
體檢合格人員列入考察對(duì)象，考察工作由公司人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)?？疾鞎r(shí)主要采取查閱個(gè)人檔案、實(shí)地考察、與被考察對(duì)象交流等方式進(jìn)行?？疾斓膬?nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)等參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))和貴州省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，考察要做到全面、客觀、公正，考察結(jié)果為合格或不合格。在考察工作中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一者，考察為不合格：
(一)不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。
(二)有嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的。
(三)沒有考察依據(jù)(如個(gè)人檔案)或報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料的。
(四)不符合引進(jìn)對(duì)象、報(bào)考條件及引進(jìn)職位所要求的其他資格條件的。
(五)未能提交相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書、資格證書和引進(jìn)職位其他條件要求相關(guān)資料的。
(六)其他經(jīng)公司人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的。
十、聘用審批
經(jīng)考試、體檢、考察合格人員，確定為擬聘用人員。嚴(yán)格按照相關(guān)要求辦理聘用手續(xù)。
十一、薪資待遇
開發(fā)技術(shù)崗月薪7500元以上(含五險(xiǎn)二金)，另加年度績效工資，試用期工資按照轉(zhuǎn)正工資的80%發(fā)放;市場(chǎng)管理崗月薪9800元以上(含三險(xiǎn))，另加年度績效工資及提成，試用期工資按照轉(zhuǎn)正工資的80%發(fā)放。
十二、工作紀(jì)律
引才工作嚴(yán)格遵循民主、公開、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。從事引才工作面試、考察的工作人員與報(bào)考者有需回避情形的，需實(shí)行公務(wù)回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。對(duì)引才過程中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
十三、其它
(一)公司有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況取消或終止本次招聘計(jì)劃。
(二)本方案由公司人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
(三)本次引才工作各環(huán)節(jié)，可能會(huì)受疫情等不可抗力因素影響而延期，若有變動(dòng)，相關(guān)信息將在163貴州人事考試信息網(wǎng)(http://www.gzdysx.com)平臺(tái)公告，各位考生應(yīng)隨時(shí)關(guān)注。
咨詢電話：0856-6626088
附件：1.貴州江城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司引進(jìn)特殊人才報(bào)名信息表（點(diǎn)擊下載）
2.個(gè)人業(yè)績報(bào)告單(點(diǎn)擊下載)
2023年貴州江城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司引進(jìn)特殊人才實(shí)施方案（3月24-4月8日?qǐng)?bào)名）
查看更多關(guān)于江口縣事業(yè)單位招聘的信息