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紅花崗區(qū)事業(yè)單位招聘

紅花崗區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

貴陽(yáng)市花溪區(qū)2023年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員(第二批)簡(jiǎn)章(8人,7月17-19日?qǐng)?bào)名)

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2023年貴陽(yáng)事業(yè)單位備考及消息群:753439226


進(jìn)入報(bào)名網(wǎng)站

  注意:本次公開(kāi)招聘所有環(huán)節(jié)涉及信息均由花溪區(qū)公招辦在“花溪區(qū)人民政府網(wǎng)”(https://www.huaxi.gov.cn/)上進(jìn)行公布,其他網(wǎng)站未經(jīng)允許嚴(yán)禁以任何形式進(jìn)行轉(zhuǎn)載,請(qǐng)考生務(wù)必以官網(wǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)。

  為加強(qiáng)我區(qū)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),增強(qiáng)單位活力,滿足單位用人需求,根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)定,決定開(kāi)展公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員工作。為確保本次招聘工作的順利進(jìn)行,特制定《貴陽(yáng)花溪區(qū)2023年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員(第二批)簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱《招聘簡(jiǎn)章》)。

  一、工作原則及程序

  招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”的原則,采取考試與考核相結(jié)合及信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)的方法進(jìn)行。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。

  招聘工作在花溪區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由花溪區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡(jiǎn)稱“區(qū)公招辦”)組織實(shí)施。

  二、招聘計(jì)劃及崗位

  本次共計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員8名,其中管理人員4名,專業(yè)技術(shù)人員2名,工勤人員2名。本次招聘設(shè)A、B、C三種崗位類別,其中,A類為管理人員崗位,B類為專業(yè)技術(shù)人員崗位,C類為工勤人員崗位。詳見(jiàn)附件1:《貴陽(yáng)花溪區(qū)2023年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員(第二批)崗位一覽表》(以下簡(jiǎn)稱:《崗位一覽表》)。       

  三、招聘對(duì)象及報(bào)考資格條件

  (一)招聘對(duì)象

  國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大專及以上畢業(yè)生(按相關(guān)政策降低學(xué)歷條件的崗位除外)。

  (二)報(bào)考資格條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,具有良好的品行,具有應(yīng)聘崗位需要的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)知識(shí)和實(shí)際工作能力,資格條件詳見(jiàn)《附件1》。應(yīng)聘崗位同時(shí)要求學(xué)歷和學(xué)位的,應(yīng)當(dāng)具有與學(xué)歷相對(duì)應(yīng)的學(xué)位。

  2.年齡在18周歲及以上(2005年7月17日及以前出生)、35周歲及以下(1987年7月18日及以后出生);具有碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位或具有報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位相應(yīng)中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員年齡可放寬到40周歲(1982年7月18日及以后出生);具有博士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位或具有報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位相應(yīng)高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員年齡可放寬到45周歲(1977年7月18日及以后出生)。

  3.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

  4.招聘崗位明確要求有相關(guān)工作經(jīng)歷的,報(bào)考人員必須具備符合要求的工作經(jīng)歷。

  在校期間(指入學(xué)至畢業(yè)證書(shū)頒發(fā)前)的社會(huì)實(shí)踐和其他就業(yè)經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷時(shí)間計(jì)算截止至2023年7月17日。

  5.本省戶籍或本省生源取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格證的高級(jí)技?;蚣紟煂W(xué)院普通高等教育畢業(yè)生,可以對(duì)應(yīng)報(bào)考學(xué)歷條件為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大專、本科學(xué)歷的崗位。

  (三)以下人員不得報(bào)考

  1.2018年度以來(lái)曾被貴州省內(nèi)各級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉)招錄的公務(wù)員(工作人員)(以招錄年度計(jì)算,如2018年報(bào)考公務(wù)員,2019年辦理錄用手續(xù)的,招錄年度為2018年)。

  2.事業(yè)單位新招聘在試用期內(nèi)的。

  3.截至2023年9月30日仍未取得畢業(yè)證的。

  4.截至2023年9月1日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期未滿的人員。

  5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編未經(jīng)單位或人事主管部門同意報(bào)考的人員。

  6.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

  7.曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)〈單位〉)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。

  8.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊、違規(guī)等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。

  9.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

  10.不符合招聘崗位要求相關(guān)條件的。

  11.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的。

  12.2018年以來(lái)參加貴陽(yáng)市公開(kāi)招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員考試時(shí),進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié),除不可抗力因素外,因考生本人原因放棄資格的。

  13.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定被列為失信聯(lián)合懲戒人員。

  14.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

  四、報(bào)名、網(wǎng)上資格初審

  (一)報(bào)名

  報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

  報(bào)考人員可在2023年7月17日09:00至7月19日17:00期間登錄“花溪區(qū)人民政府網(wǎng)”(https://www.huaxi.gov.cn/)網(wǎng)上報(bào)名入口提交報(bào)名申請(qǐng),并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,多報(bào)無(wú)效。報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)考崗位的要求,填寫《花溪區(qū)2023年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考試報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名信息表》)。

  報(bào)考人員報(bào)名時(shí)統(tǒng)一使用本人有效《居民身份證》(第二代,下同)。報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話,并保持暢通。

  報(bào)名期間,每日16:00后,將在“花溪區(qū)人民政府網(wǎng)”(https://www.huaxi.gov.cn/)上公布報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3∶1比例的崗位和報(bào)考比例較高的崗位,供報(bào)名人員參考。報(bào)名結(jié)束后,區(qū)公招辦將及時(shí)公布各崗位報(bào)名人數(shù)情況。

  報(bào)考人員應(yīng)按照《招聘簡(jiǎn)章》及所報(bào)考的具體崗位資格條件要求報(bào)名。報(bào)考人員本人的學(xué)歷、專業(yè)及其他條件應(yīng)與所報(bào)考的具體崗位條件要求相符,不符者請(qǐng)勿報(bào)名。委托他人報(bào)名的,視同報(bào)考人員本人填寫,報(bào)考人員(或被委托人員)錯(cuò)選(填)、漏選(填)導(dǎo)致報(bào)名失敗,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息、材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。(專業(yè)目錄詳見(jiàn)附件2)

  特別提示:報(bào)考人員填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致,如專業(yè)名稱后面帶括號(hào)或其他說(shuō)明的也必須如實(shí)填報(bào)。

  (二)網(wǎng)上資格初審

  資格初審時(shí)間為2023年7月17日09:00至7月20日17:00。報(bào)考人員請(qǐng)?jiān)谫Y格初審時(shí)間內(nèi)在“花溪區(qū)人民政府網(wǎng)”(https://www.huaxi.gov.cn/),查詢是否通過(guò)資格初審。

  1.資格初審在區(qū)公招辦的統(tǒng)一組織下,由各招聘單位主管部門具體負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)資格初審的人員根據(jù)報(bào)考人員填寫的信息,對(duì)照《招聘簡(jiǎn)章》和招聘崗位所需的資格條件進(jìn)行資格初審,對(duì)報(bào)考人員提交的《報(bào)名信息表》在提交后24小時(shí)之內(nèi)審核完畢。經(jīng)審查合格的予以確認(rèn);對(duì)審查不合格的說(shuō)明理由;對(duì)照片質(zhì)量不符合要求的要提示報(bào)考人員重新上傳照片。如出現(xiàn)不符合報(bào)考條件的人員進(jìn)入報(bào)名繳費(fèi)環(huán)節(jié)的,在報(bào)名期間由各招聘單位主管部門提出申請(qǐng),經(jīng)區(qū)公招辦審核同意后,給予改報(bào);報(bào)名結(jié)束后仍未改報(bào)的,該報(bào)考人員的考試成績(jī)作無(wú)效處理。

  2.截至2023年7月19日17∶00,已提交報(bào)名申請(qǐng)但由于《報(bào)名信息表》信息不完整、錯(cuò)漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^(guò)的人員,可于2023年7月19日17∶00前進(jìn)行修改,審核人員在2023年7月20日17∶00前完成審核,審核仍未通過(guò)的,不得再修改任何報(bào)名信息,視為報(bào)名失敗。報(bào)考人員應(yīng)留下準(zhǔn)確聯(lián)系電話并保持通暢,因聯(lián)系電話不準(zhǔn)確、不通暢等原因?qū)е聼o(wú)法聯(lián)系的,后果由考生自行承擔(dān)。報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)成功后應(yīng)及時(shí)登錄查看審核狀態(tài),通過(guò)資格初審的,不得再報(bào)考其他崗位。如報(bào)考信息(姓名、身份證號(hào))有誤的,須本人向招聘單位主管部門申請(qǐng),經(jīng)區(qū)公招辦同意后進(jìn)行修改。

  3.報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員應(yīng)于2023年7月17日09:00至7月21日17:00在“花溪區(qū)人民政府網(wǎng)”(https://www.huaxi.gov.cn/)報(bào)名確認(rèn)并通過(guò)支付寶繳納100.00元考試費(fèi)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)并成功繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。

  報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名人數(shù)與崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3∶1比例的崗位,其招聘計(jì)劃數(shù)予以減少或取消。招聘計(jì)劃數(shù)減少的,報(bào)考該崗位的考生所報(bào)崗位不再進(jìn)行調(diào)整;招聘計(jì)劃取消的,由報(bào)考該崗位的考生本人申請(qǐng),經(jīng)區(qū)公招辦同意后,給予改報(bào)其他崗位。改報(bào)時(shí)間為2023年7月22日09∶00至16∶00,逾期不再受理改報(bào)申請(qǐng)。

  五、準(zhǔn)考證打印

  網(wǎng)上打印《準(zhǔn)考證》。報(bào)名確認(rèn)并成功繳費(fèi)后,報(bào)考人員應(yīng)于2023年7月26日09:00后登錄“花溪區(qū)人民政府網(wǎng)”(https://www.huaxi.gov.cn/)在線打印《準(zhǔn)考證》。

  在線打印的《準(zhǔn)考證》是考生參加筆試、面試、體檢、考核等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證,請(qǐng)考生務(wù)必妥善保管,遺失后果自負(fù)。

  六、筆試及合格分?jǐn)?shù)線

  筆試為閉卷考試并統(tǒng)一考試科目。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,滿分為150分。

  考生不得提前交卷、退場(chǎng)。未參加筆試或未取得有效筆試成績(jī)的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  筆試時(shí)間:2023年7月29日

  筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

  考生須同時(shí)持有效二代《居民身份證》(含臨時(shí)有效身份證或社會(huì)保障卡,其他身份證明不予認(rèn)可)和在線打印的《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

  考生必須嚴(yán)格遵守相關(guān)考試《考場(chǎng)規(guī)則》的規(guī)定,違反者取消考試資格。筆試開(kāi)始考試30分鐘后,不得入場(chǎng)。

  考試需攜帶2B鉛筆和黑色簽字筆,詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》要求。

  未參加筆試或未取得有效成績(jī)的(含0分),取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后在“花溪區(qū)人民政府網(wǎng)”(https://www.huaxi.gov.cn/)上公布,供考生查詢,請(qǐng)考生密切關(guān)注。筆試結(jié)束后,由區(qū)公招辦確定“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”(即考生按筆試成績(jī)可進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的最低分?jǐn)?shù)線)。

  七、資格復(fù)審

  資格復(fù)審在區(qū)公招辦的指導(dǎo)下,由各招聘單位主管部門具體負(fù)責(zé)。

  資格復(fù)審在筆試結(jié)束后,采取現(xiàn)場(chǎng)審查的方式進(jìn)行。按以下比例確定資格復(fù)審人員名單,其中:報(bào)考A類和B類崗位的考生,在最低筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中依據(jù)筆試成績(jī)從高到低,按資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比3∶1的比例確定資格復(fù)審人員;報(bào)考C類崗位考生,在最低筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中依據(jù)筆試成績(jī)從高到低,按資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比不低于3∶1,不高于10:1的比例確定資格復(fù)審人員。同一崗位考生筆試成績(jī)名次末位并列的,同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  因考生放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不符合報(bào)考條件的崗位,在報(bào)考該崗位最低合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中,按相關(guān)成績(jī)由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行兩輪。資格復(fù)審后余下環(huán)節(jié)不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

  設(shè)置開(kāi)考比例的崗位,通過(guò)資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比達(dá)不到3︰1的,減少該崗位招聘計(jì)劃數(shù)(例:某崗位招聘計(jì)劃數(shù)為2,通過(guò)資格復(fù)審人數(shù)為4或5,則該崗位招聘計(jì)劃數(shù)減少為1,依此類推),減少后仍達(dá)不到3︰1的,報(bào)考該崗位考生是否進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié),由區(qū)公招辦研究確定。

  崗位無(wú)考生通過(guò)資格復(fù)審的,取消該崗位招聘計(jì)劃。

  參加資格復(fù)審的考生須持畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(招聘崗位若有要求的)、有效二代《居民身份證》(含有效臨時(shí)身份證,其他身份證明不予認(rèn)可)、戶口簿、報(bào)考崗位所需其他條件的資格證、工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件。

  在職人員還需提交所在單位同意報(bào)考的證明,縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編人員需提交行政主管部門和同級(jí)組織人事部門同意報(bào)考的證明(需注明報(bào)考人員基本信息、是否同意參加本次公開(kāi)招聘、并在花溪區(qū)聘用后為其辦理相關(guān)手續(xù))。報(bào)名時(shí)無(wú)工作單位,資格復(fù)審時(shí)已成為黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)工作人員的,須提供具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考的證明。

  留學(xué)回國(guó)人員須提交教育部留學(xué)人員服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的相關(guān)證明材料。

  所有證明材料均需提供原件。

  委托他人代為進(jìn)行資格復(fù)審的人員,被委托人須持《委托書(shū)》(由委托人本人手寫簽名并加蓋雙方手印,需注明雙方身份證號(hào)碼、委托人報(bào)考崗位及相關(guān)信息、委托辦理事項(xiàng)及承擔(dān)相應(yīng)后果)、雙方有效二代《居民身份證》(含有效臨時(shí)身份證,其他身份證明不予認(rèn)可)原件及復(fù)印件,考生資格復(fù)審所需全部材料參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審或遞補(bǔ)復(fù)審,或招聘單位主管部門24小時(shí)內(nèi)無(wú)法聯(lián)系到遞補(bǔ)復(fù)審人員的,視為自動(dòng)放棄。

  資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

  資格復(fù)審的時(shí)間和地點(diǎn)將在“花溪區(qū)人民政府網(wǎng)”(https://www.huaxi.gov.cn/)上另行通知。

  八、專業(yè)技術(shù)測(cè)試

  報(bào)考C類崗位且資格復(fù)審合格的考生,參加專業(yè)技術(shù)測(cè)試。設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,測(cè)試成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。電工按照《維修電工國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)(2009年修訂)》,機(jī)械設(shè)備維修按照《機(jī)修鉗工國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)(2009年修訂)》的中級(jí)技能要求進(jìn)行測(cè)試,具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  九、面試

  面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試成績(jī)按百分制計(jì)算。

  報(bào)考A類和B類崗位,資格復(fù)審合格的考生進(jìn)入面試。

  報(bào)考C類崗位的考生,根據(jù)筆試成績(jī)(百分制)占30%和專業(yè)技術(shù)測(cè)試成績(jī)(百分制)占40%兩科成績(jī)之和,按照與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比3:1的比例,從高分到低分依次確定參加面試人員。

  面試人員名單公布后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

  面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為70分,面試成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  進(jìn)入面試人員名單、時(shí)間和地點(diǎn)將在“花溪區(qū)人民政府網(wǎng)”(www.huaxi.gov.cn)上另行通知。

  十、總成績(jī)計(jì)算及其它事項(xiàng)

  (一)總成績(jī)計(jì)算

  1.報(bào)考A類和B類崗位的考生,總成績(jī)按筆試成績(jī)(百分制)占60%,面試成績(jī)(百分制)占40%計(jì)算??偝煽?jī)=筆試成績(jī)÷1.5×60%+面試成績(jī)×40%。

  2.報(bào)考C類崗位的考生,總成績(jī)按筆試成績(jī)(百分制)占30%,專業(yè)技術(shù)測(cè)試成績(jī)(百分制)占40%,面試成績(jī)(百分制)占30%計(jì)算??偝煽?jī)=筆試成績(jī)÷1.5×30%+測(cè)試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×30%。

  3.筆試、專業(yè)技術(shù)測(cè)試、面試的成績(jī)和總成績(jī)得分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。若同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)末位并列的,按實(shí)際成績(jī)計(jì)算。

  (二)其他事項(xiàng)

  1.報(bào)考人員須參加報(bào)考崗位規(guī)定所有科目的考試,如未參加其中任一個(gè)科目考試的,視為自動(dòng)放棄,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

  2.進(jìn)入專業(yè)技術(shù)測(cè)試、面試環(huán)節(jié)后,因考生個(gè)人原因未參加相應(yīng)考試,導(dǎo)致參加人數(shù)未達(dá)到招考比例的,不再減少招聘崗位計(jì)劃數(shù)。

  3.如果某崗位進(jìn)入專業(yè)技術(shù)測(cè)試、面試環(huán)節(jié)后,末位考生考試成績(jī)并列的,同時(shí)參加專業(yè)技術(shù)測(cè)試、面試。

  十一、體檢

  體檢必須在區(qū)公招辦指定的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論,其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))以及貴州省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查方能作出判斷的,由區(qū)公招辦研究同意后可進(jìn)行復(fù)查。

  參加各崗位招聘體檢的考生按照擬聘用人數(shù)1∶1的比例,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分確定。若同一崗位末位考生總成績(jī)出現(xiàn)并列的,以“四舍五入”前的實(shí)際成績(jī)計(jì)算;依然同分的,A、B類崗位則以面試成績(jī),C類以專業(yè)技術(shù)成績(jī),成績(jī)高的人員確定為體檢對(duì)象。如筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均相同,提請(qǐng)花溪區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究決定。

  體檢結(jié)束后,考生對(duì)體檢結(jié)果有異議,且在國(guó)家體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定允許復(fù)檢的項(xiàng)目?jī)?nèi),考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知后3日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng),超過(guò)3日后提交復(fù)檢申請(qǐng)不予受理。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),作為最終體檢結(jié)論依據(jù)。

  體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項(xiàng)目檢測(cè)。因特殊情況在體檢或復(fù)檢時(shí)需作乙肝項(xiàng)目檢測(cè)的,由區(qū)公招辦確定。

  體檢時(shí)已懷孕的考生、暫不進(jìn)行婦科和X光等項(xiàng)目檢查,不作出體檢是否合格結(jié)論,可繼續(xù)進(jìn)行考察,如考察中發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問(wèn)題,不予辦理聘用手續(xù);如考察合格的,待考生孕期結(jié)束后再進(jìn)行相關(guān)檢查并做出結(jié)論。

  體檢和復(fù)檢費(fèi)用由考生自理,體檢人員名單、時(shí)間由區(qū)公招辦在“花溪區(qū)人民政府網(wǎng)”(https://www.huaxi.gov.cn/)上另行通知。

  十二、考核

  用人單位主管部門及用人單位負(fù)責(zé)本單位擬聘用人員的考核工作??己藨?yīng)當(dāng)組成考核工作組,工作組由2人以上組成。考核工作組應(yīng)當(dāng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考核材料、提出聘用建議意見(jiàn)。

  體檢合格的考生確定為考核對(duì)象??己藘?nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等。考核時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件和是否屬簡(jiǎn)章規(guī)定的不得報(bào)考人員,并確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

  考核不合格的,報(bào)經(jīng)區(qū)公招辦審定并確認(rèn)后,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  十三、公示及辦理聘用手續(xù)

  (一)公示

  經(jīng)筆試、面試、體檢合格、考核合格的考生,確定為擬聘用人員,在“花溪區(qū)人民政府網(wǎng)”(https://www.huaxi.gov.cn/)進(jìn)行為期7天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。

  公示期間經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格。暫時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

  (二)辦理聘用手續(xù)

  按照省、市關(guān)于事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法的規(guī)定,對(duì)公示期滿沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的擬聘人員,由各招聘單位(主管部門)報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù),并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。

  考生接到聘用通知后,須自通知下發(fā)之日起,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到并按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同及辦理相關(guān)手續(xù)。未按規(guī)定報(bào)到及簽訂聘用合同的,取消聘用資格。

  十四、工作要求及注意事項(xiàng)

  (一)紀(jì)律監(jiān)督

  認(rèn)真落實(shí)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》關(guān)于回避制度的規(guī)定,對(duì)違反回避規(guī)定的公開(kāi)招聘行為,及時(shí)予以糾正,對(duì)相關(guān)人員予以批評(píng)教育,造成不良影響的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

  招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及社會(huì)各界監(jiān)督,工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

  (二)疫情防控

  考生應(yīng)按貴州省疫情防控最新要求落實(shí)防控措施。

  (三)本次招聘工作相關(guān)通知、公告、信息等將在“花溪區(qū)人民政府網(wǎng)”(https://www.huaxi.gov.cn/)上發(fā)布,請(qǐng)考生注意及時(shí)查看。公布的各項(xiàng)招聘信息,因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。考生須保持通訊暢通,因個(gè)人原因?qū)е峦ㄓ嵅粫车?,?zé)任自負(fù)。

  (四)招聘各環(huán)節(jié)考試不指定考試范圍和考試用書(shū),也不舉辦任何培訓(xùn)班。

  (五)在招聘各環(huán)節(jié)中,國(guó)家相關(guān)部門出臺(tái)新規(guī)定時(shí),按新規(guī)定執(zhí)行。

  (六)在招聘過(guò)程中,區(qū)公招辦發(fā)布的各項(xiàng)招聘信息(如資格審查、減少或取消崗位、崗位名次、面試等內(nèi)容)都將在“花溪區(qū)人民政府網(wǎng)”(https://www.huaxi.gov.cn/)上進(jìn)行公布,其他網(wǎng)站未經(jīng)允許嚴(yán)禁以任何形式進(jìn)行轉(zhuǎn)載,請(qǐng)考生務(wù)必以官方網(wǎng)站上相關(guān)信息及相關(guān)表格為準(zhǔn)。

  (七)根據(jù)《花溪區(qū)人事調(diào)配規(guī)定》,通過(guò)公開(kāi)招考(聘)或區(qū)外調(diào)入的須在本區(qū)服務(wù)3年(含3年)以上,涉及教育系統(tǒng)、衛(wèi)健系統(tǒng)人員需在本系統(tǒng)服務(wù)滿5年才能進(jìn)行系統(tǒng)外調(diào)配。如省、市、區(qū)另有規(guī)定的,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (八)本《招聘簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬花溪區(qū)公招辦。本次招聘工作未盡事宜,由區(qū)公招辦按程序研究確定。

  報(bào)考咨詢電話:0851-88231707

  報(bào)考技術(shù)電話:0851-88344013

  報(bào)考監(jiān)督電話:0851-88231700

  附件:1.貴陽(yáng)花溪區(qū)2023年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員(第二批)崗位一覽表.xls(點(diǎn)擊下載

  2.專業(yè)目錄.zip(點(diǎn)擊下載

  3.工作經(jīng)歷(同意報(bào)考)證明.docx(點(diǎn)擊下載

  花溪區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  2023年7月7日

  (信息來(lái)源:https://www.huaxi.gov.cn/zwgkgb/zfxxgk_5804875/fdzdgknr_5804878/rsxx_5804925/202307/t20230707_80723222.html)


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  貴陽(yáng)市花溪區(qū)2023年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員(第二批)簡(jiǎn)章(8人,7月17-19日?qǐng)?bào)名)

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